杰作教育分享——如何去提高你的工作效率
发布日期:2016-09-13/点击量:446次
“产品经理”,对于近几年兴起的行业热词,尤其是对于互联网行业来说,产品经理是我们经常接触到的一类人。他们这类人都有着一个共同的特点:新颖的思维模式,正确的人生观以及高效的工作效率。

“产品经理”,对于近几年兴起的行业热词,尤其是对于互联网行业来说,产品经理是我们经常接触到的一类人。他们这类人都有着一个共同的特点:新颖的思维模式,正确的人生观以及高效的工作效率。


为什么要说这类人,因为相对我们来说,不论我们是做什么的,在哪个行业,产品经理这类型的人都值得我们去思考,去学习。今天,杰作教育的小编就来给大家分享下,如何学习产品经理的工作方法。




一、解决问题的思维模式


为什么说是解决问题的思维模式,就像我们来说,工作的时候,你都是怎么工作的, 遇到问题你都是怎么解决的。一般来说,我们的工作基本上都是按部就班,每天固定的套路,固定的模式;遇到问题时,先去请教公司的老人,不会的就直接和老板说,这个我做不了,很少有主动去给自己找事做,从来不会主动去解决问题。


对于产品经理,这一个职业,从诞生之日起,就是为了解决问题而存在的,这一类型的人,遇到问题时,他们会想:为什么,做什么事,解决什么样的事,解决什么样的人,什么时间做,什么人来做,效果如何等等这些问题,对于他们来说,当遇到一个继续解决的问题时,他们就会将这件事一点一点的拆分开来,将所有的内容细化,然后去寻找能够解决这类型的人。毕竟来说,产品经理也是一个人,是一个公司的中层管理,管理者一个团队,利用团队中不同人的不同能力去解决不同的问题。


对于我们个人来说也是一样,遇到问题时,为什么,什么事,达到什么效果,什么时间来做,用什么人等,我们也应该有产品经理的思维模式,学习他们的思维模式去解决问题。


二、只有方法,没有答案


从小学到大学,十几年的学习生涯,每次练习每次考试,老师都会告诉我们一个标准答案。但是当我们到了社会这个大学以后就会发现,其实好多事情是没有标准答案的。在职场中,好多的事情是没有答案的,更没有标准答案。一个靠谱的解决方案都是通过好多次的实践,才能找到最完美的解决方式,你直接拿过去使用,从来不知道为什么这么做,当问题稍有变化时,你就GAMEOVER了。


因此,工作遇到问题的时候,先想想为什么,自己去想,想想这个问题有什么标准答案吗,没有的话,就自己去寻找解决方式,不论是请教别人,还是自己去寻找,总比找到一个不伦不类的方法要靠谱的多。对于我们来说,缺少的不是标准答案,而是一个靠谱的解决方式,解决问题的方式。所以,没事的时候多去和别人交流一下解决问题的方式,而不是去找标准答案。




三、利用一切方式去提高你的工作效率


工作效率,一直以来都是各个领导强调的问题,每个领导都希望自己的下属高效的完成工作,在有限的时间内,给公司创造出无限的价值。对于这个,小编提出以下三点:


(1)       开靠谱的会议


会前确定一切人员并准备一切备用工具,把握“大会决定小事,小会决定大事”的原则;会中掌握好会议记录以及时间进度,保证会议不跑偏;会后做好工作记录,所有人都要清楚的知道本次会议的具体情况。


(2)       能利用软件的坚决不用人工


工作,以提高工作效率完成工作内容为前提,很多时候能利用软件解决的问题,就不需要手动去做。


(3)       沟通


工作中,有效的沟通必不可少,但是切记点到为止,我们是来解决问题的,不是来制造问题的。


对于以上有任何问题的,欢迎联系我们,希望这篇文章能够对大家有所帮助。

 

 

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